Ricardo Semler

Nascido em São Paulo em 1959, Semler assumiu a empresa industrial do pai, a Semco, em 1980, aos 21 anos. O negócio operava como a maioria das firmas da época: hierarquia rígida, regras engessadas, controle de cima para baixo. Semler decidiu que essa abordagem era o problema, não a solução.

No primeiro ano como CEO, demitiu boa parte da alta gerência e começou a experimentar um jeito radicalmente diferente de tocar uma empresa: participação, transparência e autonomia. Funcionários ajudavam a escolher os gestores, definiam os próprios horários e tinham acesso aos números da empresa, ideias que soavam quase imprudentes na época.

Surpresa: funcionou. A Semco cresceu de uma pequena manufatura para um grupo global diversificado: de cerca de US$ 4 milhões de receita para mais de US$ 200 milhões, com milhares de funcionários em vários setores. No caminho, Semler nunca parou de fazer uma pergunta maior: como o trabalho, a escola e a vida deveriam de fato ser vividos.

Foi reconhecido pelo Fórum Econômico Mundial como Global Leader of Tomorrow, fundou as escolas democráticas Lumiar no Brasil, foi visiting scholar em Harvard e ensinou liderança na Sloan School of Management do MIT. É autor dos bestsellers Virando a Própria Mesa (Maverick) e Você Está Louco! (The Seven-Day Weekend).

The End of Forever nasce dessa mesma inquietação, agora mirada na segunda metade de uma vida humana: os casamentos, as carreiras e as identidades que mandam a gente defender para sempre, e a liberdade que vem de deixá-los seguir seu curso natural.